În urma deciziei Guvernului de a adopta majorarea salariului minim pe economie, Coaliția pentru Dezvoltarea României (CDR) transmite că țara noastră are nevoie de un mecanism transparent bazat pe indicatori macroeconomici stabili și predictibili care să determine evoluția salariului minim.
``Organizațiile membre CDR susțin creșterea veniturilor și a nivelului de trai pentru români, însă reiterăm că o evoluție sustenabilă pe termen lung trebuie implementată pe baza unei analize profunde a tuturor implicațiilor pentru economie și societate. Creșterile arbitrare, necorelate cu productivitatea, care în România este sub media economiilor competitive, alimentează în final curba inflaționistă. Pentru o funcționare corectă și pentru prevenirea unor dezechilibre economice, orice modificare administrativă a bazei costurilor companiilor trebuie să permită o perioadă de minimum 12 luni de la aprobare până la implementare. Introducerea salariului minim diferențiat pe baza unei diplome de studii nu garantează profesionalizarea angajaților, din contră, creează premisele unei creșteri nefondate a cererilor pentru studii universitare.`` au explicat reprezentanții Coaliției, vineri, într-un comunicat de presă.
Totodată, introducerea salariului minim diferențiat va avea efecte negative asupra învățământului profesional și tehnic, acea ramură foarte importantă care trebuie dezvoltată pentru a răspunde nevoilor forței de muncă, așa cum indică și Barometrul forței de muncă realizat recent de PwC pentru CDR, susțin reprezentanții Coaliției.
``În același timp, ierarhizarea salariului minim în funcție de vechimea în muncă adâncește problema productivității, contribuind la creșterea inechității dintre angajații cu vechime și cei recent intrați în piața muncii, prin recompensarea anilor de muncă și nu a performanței. Această modificare și viteza implementării ei continuă seria deciziilor impredictibile adoptate de Guvern, adâncind neîncrederea mediului de afaceri ceea ce frânează dezvoltarea economică a României susținută de cetățeni și mediul de afaceri.`` mai spune CDR.
Coaliția pentru Dezvoltarea României avertizează că țara noastră are nevoie de un ``mecanism transparent care să determine evoluția salariului minim pe baza unor indicatori macroeconomici stabili, predictibili`` pe care autoritățile trebuie să-l abordeze în dialog cu toate părțile implicate, cum ar fi patronatele și sindicatele, și mai important, Guvernul trebuie să lase suficient timp până la intrarea în vigoare.
Sursa foto: ://miscareaderezistenta.ro/actualitate/romani-top-fapte-bune-portofel-36234.html